机械工程学院召开2022届毕业生就业工作推进会暨2023届毕业生就业工作启动会

为贯彻落实全省高校毕业生就业工作调度视频会议精神，进一步做好2022届毕业生就业工作，尽早谋划推进2023届毕业生就业工作，切实提升就业工作质量和毕业去向落实率，2022年8月1日下午，机械工程学院召开2022届毕业生就业工作推进会暨2023届毕业生就业工作启动会。会议由学院党委书记、院长陈丰主持，正处级组织员张严政，党委副书记、纪委书记张程，副院长张华、乔印虎，副处级辅导员开金苗，2022届、2023届毕业班辅导员和就业联系人参加会议。

会上，张严政首先传达了全省高校毕业生就业工作调度视频会议精神和学校近期就业工作相关要求；并建议深入开展未就业毕业生相关情况排查，摸清未就业原因和就业意愿，增强工作针对性和实效性；坚持和完善就业工作领导干部包保责任制，深入开展谈话交流、精准推送就业岗位，加强岗位开发、推深做实访企拓岗工作，用心用情用力做好五类困难学生群体的就业帮扶。

陈丰在会上特别强调，就业工作是民生工程、暖心工程，事关千家万户、事关家庭幸福、事关社会稳定，全体同志务必提高政治站位，充分认识做好2022届毕业生就业工作的极端重要性和特殊政治意义，进一步增强做好就业工作的责任感和紧迫感。会议期间，他对做好2022届毕业生就业兜底收尾工作，提出了具体指导意见和要求。一是创新工作方式，严格落实领导干部包保责任制，与毕业班辅导员齐抓共管，助力未就业毕业生尽快落实就业岗位；二是加强考公考编政策宣讲与解读，要引导毕业生及时调整就业目标选择，提高学院总体毕业去向落实率；三是针对就业困难群体，具体问题具体分析，逐一克服困难、精准帮扶；四是及时推送发布各类市场性和政策性岗位招考信息，把握重要时间节点，有针对性开展精准指导；五是加强家校联系，深入了解学生家庭具体情况，充分发挥家长作用。

关于如何做好2022届57名未就业毕业生就业推进工作，陈丰要求毕业班辅导员和就业联系人进一步摸排细化未就业毕业生相关信息；对考研二战、考公考编及结业生分类施策，为每一位有就业意愿的毕业生做好指导帮扶工作；突出重点，千方百计做好五类困难群体学生就业帮扶，努力达到学校规定要求。

会上，张程通报了2023届毕业生基本情况，介绍了2023届毕业生毕业实习与就业工作一体化总体设想及目前进展情况。为贯彻落实专业认证对毕业实习的要求，积极应对当前严峻就业形势，扎实做好2023届毕业生就业工作，机械工程学院近期积极组织访企拓岗，现已在滁州、芜湖、合肥三地为2023届毕业生开拓了一批毕业实习与就业一体化合作企业。张程要求2023届毕业班辅导员加强对此项工作的宣传引导，认真做好学生思想动员工作，摸排学生实习与就业意愿，建立2023届毕业生就业工作信息库，确保2023届毕业生就业工作开好头、起好步。

会上，就业联系人汇报了2022届毕业生整体就业情况和各班级就业数据及2022年度春、秋两季毕业生应征入伍情况；2022届毕业班辅导员分别汇报了未就业毕业生当前就业进展情况与下一步帮扶设想；与会人员就落实就业工作包保责任制、帮助就业困难群体学生顺利实现就业，以及如何做好2023届毕业生毕业实习与就业一体化工作进行了深入讨论，大家各抒己见、建言献策，提出了很好的意见和建议。（特约通讯员：张程 审核：张严政）